Product Owner

Wij zijn op zoek naar: Een enthousiaste Product Owner voor 36 tot 40 uur per week


Wat ga je doen?

Samenvatting taken en verantwoordelijkheden: Een Product Owner werkt binnen een agile organisatie en is verantwoordelijk voor de implementatie en de (door)ontwikkeling van producten, functionaliteiten en systemen. De Product Owner werkt hiervoor samen in een zelforganiserend, multidisciplinair team en is ‘de eigenaar’ van en daarmee de eindverantwoordelijke voor het (door) te ontwikkelen product. Hij is het centrale aanspreekpunt in dit team, verzamelt ideeën, zet de koers uit, bewaakt de voortgang van het project en stuurt waar nodig bij. Doel van het werk van de Product Owner is een waardevol product of systeem neer te zetten voor opdrachtgevers en/of eindgebruikers, om hen zo nog beter van dienst te zijn. Dit gebeurt dus in overleg met de verschillende stakeholders (klant, projectteam en MT).

Dit betekent onder andere dat je:

  • Wensen en behoeftes van de opdrachtgever en overige stakeholders inventariseert en uitwerkt in een visie en doelstellingen.
  • Deze visie en doelstellingen doorvertaalt in een strategie en roadmap.
  • Requirements vanuit verschillende stakeholders verzamelt en deze prioriteert.
  • Een gezamenlijk doel en een ‘definition of done’ definieert met alle stakeholders.
  • De roadmap, scope en bijkomende budgetten en resources prioriteert, managed en afstemt met het team, opdrachtgever en overige stakeholders.
  • Zorgt dat epics en user stories worden opgesteld en worden geconcretiseerd met bijbehorende requirements.
  • Goed gebruik maakt en toezicht houdt op gebruik van alle scrumtools (roadmap, backlog, scrumbord, voortgangsgrafieken, enz.)
  • De backlog prioriteert en beheert en de backlog refinement sessies leidt.
  • Productonderdelen (product increments) aan de hand van requirements door de testers laat goed- of afkeuren.
  • Ontwikkelingsknelpunten identificeert en oplost.
  • De voortgang van de productontwikkeling bewaakt en hierover rapporteert.
  • De visie en doelstellingen voor het eindproduct bewaakt.
  • Bepaalt of en wanneer een productlancering plaatsvindt en een product feature verder ontwikkeld wordt.
  • De organisatie en stakeholders informeert over de behaalde resultaten.
  • Scrum events (o.a. stand-up en sprintplanning) met de Scrum Master voorbereidt.
  • Zorgt voor de aansturing van het technische team dat de user stories implementeert.
  • Een zelflerende organisatie/team faciliteert en waar nodig bijstuurt.
  • Aanspreekpunt bent voor vragen van het ontwikkelteam en stakeholders.
  • Het Offerteteam ondersteunt bij het opstellen van kwalitatief goed onderbouwde offertes richting de klant.
  • Afspraken, requirements en benodigde wijzigingen met stakeholders afstemt.
  • De benodigde tijd, kosten en impact laat inschatten voor het implementeren van de opgestelde backlog.

Wat vragen we van je?

  • Je bent een goede communicator en teamplayer.
  • Je bent zeer gestructureerd en pragmatisch.
  • Je bent energiek en enthousiasmerend.
  • Je bent in staat om het product inhoudelijke zowel fijnmazig als vanuit een helicopterview (overall project) te beschouwen.
  • Je bent goed in staat om met de stakeholders prioriteiten te stellen.
  • Je bent goed in staat om stakeholders te adviseren en indien nodig te ‘sturen’ vanuit het bedrijfsbelang.
  • Je bent goed in staat om niet afgesproken werk te identificeren en escaleren.
  • Je bent klantgericht en weet goed relaties op te bouwen.

Wat is je (ideale) achtergrond

  • Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal 5 jaar hands-on ervaring als Product Owner, bij voorkeur voor projecten met een Mission Critical karakter.
  • Je hebt kennis van customer experience en customer journey mapping.
  • Ervaring met het werken met Jira is een pré.
  • Minstens zo belangrijk zijn je instelling en persoonlijkheid. Je moet je er voortdurend van bewust zijn dat de mission critical-systemen die wij (ontwikkelen en) beheren van groot, soms zelfs levensbelang, zijn. Commitment, kwaliteitsbewustzijn, verantwoordelijkheidsgevoel en servicegerichtheid zijn essentiële eigenschappen!

Wat kunnen wij je bieden?

We bieden een informele, professionele werkomgeving, waar openheid, integriteit en een ‘no nonsense’ mentaliteit belangrijke normen zijn. Daardoor is de sfeer binnen TriOpSys goed en gezellig, maar tegelijkertijd weet iedereen dat er hard gewerkt moet worden om TriOpSys succesvol en gezond te laten zijn. Verder ontvang je een marktconform salaris, een leaseauto en voldoende ruimte middels trainingen en begeleiding om door te groeien in je rol. Tenslotte bieden we flexibiliteit in de realisatie van de arbeidsuren zodat zowel “vroege vogels” als “late starters” prima bij ons terecht kunnen.

 

Ons kantoor ligt in Utrecht (in de buurt van Maarssen). Er is veel parkeergelegenheid. Zie www.triopsys.nl voor onze website.

 

Wil jij onze nieuwe collega worden?

Stuur dan je CV en motivatie naar pz@triopsys.nl. Als je nog aanvullende vragen hebt over de functie neem dan contact op met Patrick Brugts op telefoonnummer 0346 – 58 17 30.